Referenzen bisheriger Kunden, denen wir beim Physiotherapie Mitarbeiter suchen geholfen haben
Kundenreferenzen: Anbei findest du eine Auswahl an Referenzen und Kundenstimmen von Praxen (und anderen Unternehmen), denen wir bereits erfolgreich beim Thema Mitarbeiter suchen und finden geholfen haben.
Praxis in Mönchengladbach:
„Erst hatte ich Zweifel im Hinblick auf die Erfolgsaussichten der Anzeige. Das Ergebnis nach 30 Tagen waren 19 Kontakte und 4 Einstellungen bis dato (4 Gespräche fehlen noch). Wir haben uns dank dieser Form der Personalgewinnung eine Menge Zeit und Frustration erspart und werden in ein paar Monaten die Kampagne ggf. erneut starten.“
– Oliver Kremer, Physiotherapie nextevo Mönchengladbach
Praxis in Ludwigshafen:
„Ich hab zunächst gezweifelt, ob Kosten und Nutzen sich die Waage halten. Sprich: Erst mal hohe Kosten v.a. ohne Garantie auf Erfolg und ohne das Wissen, wie hoch die Kosten am Ende tatsächlich sind, bedingt durch die Unklarheit, wie lange man bei Facebook bezahlt, bevor sich Erfolg einstellt (1 Monat 2, oder 5 Monate?)
Meine Erfahrungen hinsichtlich der Methode UND der Rekrutierung: Mehr Bewerbungen wie je zuvor UND neues Personal konnte gefunden und eingestellt werden.
Ich hatte mit Björn gleich nen guten Draht und ein gutes Gefühl. Für die Zukunft verspreche ich mir eine noch größere Reichweite bei Social Media und konnte so erste Erfahrungen gewinnen UND habe neues gelernt. Ich bin wunschlos glücklich. Wirklich!“
– Christian Forsthoff, Praxisinhaber, Praxis für Physiotherapie Christian Forsthoff
Praxis in München:
„Zuerst war ich etwas skeptisch und hab gezweifelt ob das Konzept auch funktioniert. Dank der Hilfe von Björn konnten wir innerhalb weniger Wochen 3 neue Mitarbeiter für unsere Münchner Praxis finden und einstellen. Nun können wir endlich wieder mehr neue Patienten annehmen und ich kann auch mal entspannt 2 Wochen in den Urlaub fahren.“
– Florian Völkl, Praxisinhaber Vital München
Praxis in Stuttgart:
„Da neu wir neu auf diesem Gebiet sind, waren wir unsicher ob diese Art der Anzeigenstellung funktioniert. Ob so potenziell Interessierte überhaupt erreicht werden können, die aktiv eigentlich nicht auf der Suche sind nach etwas neuem.
Fazit: 7 Interessierte innerhalb von 2 Monaten, davon 4 Physios, davon 2 Anstellungen. Wir sind positiv überrascht über die Schnelligkeit der Personalgewinnung.
Ein klares Konzept, klare Linie, gute Kommunikation, Ehrlichkeit, Entscheidungen werden gemeinsam unter Absprache getroffen und in unserem Fall eine erfolgreiche Personalgewinnung in kurzer Zeit.“
– Hannes Rothfuß, Physiotherapeut, Stuttgart-Neugereut
Praxis in Fischerhude (Großraum Bremen):
„Ich war mir nicht sicher, ob bei uns im ländlichen Raum genügend Physiotherapeuten in den sozialen Medien vertreten sind für die das Stellenangebot zugänglich und interessant ist. Und für einen ungewissen Ausgang klingt es erst einmal nach viel Geld.
Innerhalb von vier Wochen haben sich vier Physiotherapeuten beworben, zwei davon kamen zum Vorstellungsgespräch und eine konnte ich einstellen.
Freundlicher, guter Support. Schnelle Umsetzung der besprochenen Inhalte. Gute Erklärungen und guter Austausch über das Vorgehen. Transparenz, guter Informationsfluss. Meine Vorteile waren mehr Bewerbungen, eine neue Mitarbeiterin und das Vergrößern des Bekanntheitsradius.
Ja! Ich würde den Service weiterempfehlen, weil es in kurzer Zeit eine neue Mitarbeiterin brachte!“
– Paula Schultalbers, Physiotherapie-Fischerhude
Mehr Kundenstimmen zum Thema Physiotherapie Mitarbeiter suchen:
Praxis in Sulzbach:
„Wir haben Björns Hilfe in Anspruch genommen und dadurch 2 Mitarbeiter gefunden. Besonders gut gefallen hat uns die Kommunikation und wir wissen nun dass wir dich wieder zur Hilfe holen können, wenn wir neue Mitarbeiter suchen.“
– Rivita Physiotherapie Marc Silbersack, Rolf Schenn
Mailing-Service in Freiburg (keine Physio-Praxis)
„Klappt das auch? Kann er mir wirklich helfen einen Mitarbeiter zu finden?
Doch nach dem Erstgespräch, war ich mir sicher, einen Partner gefunden zu haben, mit dem das zu 100% klappt.Nach anfänglichen Schwierigkeiten, die Anzeige live zu bekommen, kamen doch sehr schnell die ersten Bewerbungen. Insgesamt 21 Bewerbungen, 5 mögliche Kandidaten.
von denen 5 haben wir uns nun auf einen geeinigt und diesen zum 01.09 eingestellt.Als Vorteile sehe ich die Erreichbarkeit, das schnelle umsetzen, der freundliche Service und das Zielorientierte denken, im Sinne des Kunden! Zeitersparnis bei der Rekrutierung, Persönliche Ansprechpartner für Änderungen. Flexibilität der Anzeige (schnelle Änderungen, Anzeige online offline schalten in Minuten möglich)
Ich werde den Service an andere weiterempfehlen!“
– David Frank – Franz-Mailing Freiburg
Praxis in Düsseldorf
„Habe bereits zwei Kampagnen mit Herrn Baumann gestartet und immer eine Auswahl von mehren Bewerbern erhalten. Besonders gefallen haben mir die schnelle Umsetzung und die sofortige Hilfe bei Problemen.
Kann den Service auf jeden Fall weiterempfehlen, da der Erfolg für sich spricht, netter unkomplizierter Kontakt.“
– Tina Bischoff – Bischoff Physiotherapie
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